AI 简历泛滥之下，Z 世代求职者担心自己“看起来像 AI”过不了初筛

招聘平台 Greenhouse 对英国、爱尔兰地区 1100 多名求职者的调查显示，81% 的人只递交简历、未与人事交流就遭到拒绝，97% 希望展示无法写进履历的内容。过去 12 个月中 42% 的候选人参加过 AI 面试，其中 57% 认为这让他们有机会展示技能；雇主则发现千篇一律的 AI 润色简历已难以让应聘者拉开差距。